УкраїнськаУКР
EnglishENG
PolskiPOL
русскийРУС

Експерт назвав три основні переваги скасування трудових книжок

5,5 т.
Експерт назвав три основні переваги скасування трудових книжок

Співавтор законопроекту про скасування трудових книжок Адрій Єрашов назвав три основні переваги цієї ідеї, висунутої Міністерством економіки.

Відео дня

Про це він сказав у прямому ефірі на "Обозревателе".

Одним із плюсів законопроекту є захист працівника.

"Коли людину незаконно звільнили з роботи, припустимо, йому записали в трудову книжку про те, що він звільнений за статтею. Він, звичайно ж, іде в суд, наймає юристів, вони оскаржують цей запис. Суд приймає, припустимо, рішення на користь працівника, запис у трудовій виправляють. Людина приходить з цією трудовою книжкою до нового роботодавця, і він бачить обидва ці записи... Для майбутнього роботодавця це проблемний співробітник", - пояснив Андрій Єрашов.

За його словами, після скасування трудових книжок працівник зможе уникнути ситуації, в якій він буде представлений у "поганому" світлі перед майбутнім роботодавцем, хоч і не зі своєї вини. Оскільки в електронному реєстрі буде зберігатися тільки останній запис, а незаконний запис про звільнення за статтею, відмінений судом, буде вилучений. З трудовою книжкою цього не зробиш - навіть закреслений запис можна побачити.

Експерт також зазначив, що другим плюсом цього законопроекту є економія для бізнесу.

"Ми припускаємо, що зекономлені гроші підуть на розширення бізнесу, на створення нових робочих місць, можливо, на підвищення заробітної плати", - казал Єрашов.

Читайте: Експерт пояснив, як скасування трудових книжок зекономить 500 млн грн

Ще однією перевагою скасування трудових книжок експерт назвав економію часу та зменшення кількості документів, необхідних для надання в різні держструктури при оформленні виплат.

"Плюс" ще в тому, що не треба буде при втраті трудової книжки йти і відновлювати всі записи, збирати їх по компаніях, частина з яких вже можуть і не працювати, інша частина - ліквідована. Це проблема, яка раніше була. Раніше для призначення виплат, тієї ж пенсії, треба було принести трудову книжку. А зараз вже в Пенсійному фонді це все давно є, і їм, окрім вашого паспорта та коду більше нічого не треба", - сказав співавтор законопроекту про скасування трудових книжок.

Він додав, що ця реформа спрямована на максимальне спрощення та автоматизацію оформлення пенсій та інших виплат.

Як повідомляв "Обозреватель", міністр економіки Айварас Абромавічус виступив з пропозицією скасувати трудові книжки в Україні. На даний момент йде підготовка відповідного законопроекту.