УкраїнськаУКР
EnglishENG
PolskiPOL
русскийРУС

Пенсія і МВФ: як зміниться життя українців після реформи

62,1 т.
Пенсії в Україні

Уряд України повністю погодив із МВФ та іншими міжнародними кредиторами проект пенсійної реформи, який має стартувати вже в кінці 2017 року.

Газета "Сегодня" проаналізувала підписані з МВФ меморандуми про співпрацю та з'ясувала, які з рекомендацій виконав Кабінет міністрів.

Читайте: МВФ і Світовий банк оцінили пенсійну реформу України

Посилити критерії для отримання мінімальної пенсії

Так, влада ще в жовтні 2016- го в меморандумі з МВФ взяла на себе зобов'язання посилити вимоги для отримання мінімальної пенсії.

Якщо Верховна Рада підтримає проект Кабміну, вимоги для отримання пенсії будуть рости щороку, починаючи з 2018-го.

Наприклад, у 2018 році для мінімальної пенсії потрібно офіційно пропрацювати як мінімум 25 років, а у 2028-у - 35 років. Щороку необхідний стаж будуть збільшувати на 12 місяців.

Читайте: Гройсман показав, як зміниться життя звичайних пенсіонерів: інфографіка

Але українці відчують ефект такого нововведення тільки через кілька років: у 2018-у на пенсію у 60 років зможуть претендувати більше 90% українців, а в 2028- тільки 55%. Решті доведеться або виходити на пенсію пізніше, або купувати відсутній стаж. Один рік обійдеться у 16 896 гривень.

Поступово врегулювати пенсійний вік

Незважаючи на рекомендації МВФ, Кабмін відмовився підвищувати пенсійний вік для всіх.

Як пояснили в Міністерстві соцполітики, вік виходу на пенсію збільшують, щоб змінити співвідношення працюючих і пенсіонерів.

Однак в Україні є можливість замість того, щоб скорочувати кількість пенсіонерів, збільшити кількість працюючих. Правда, після цього позиція МВФ не змінилася.

Читайте: Припинити брехню: Бродський запропонував зібрати податки з бізнесменів і віддати гроші пенсіонерам

"Україна повинна знайти спосіб зменшити приплив нових пенсіонерів у пенсійну систему і наростити надходження до Пенсійного фонду. Досягти цього можна різними способами: від подальшого обмеження можливості дострокового виходу на пенсію і до збільшення ефективного пенсійного віку", - наголосила глава місії МВФ в Україні Рон ван Роден.

Середній вік виходу на пенсію для чоловіків - близько 58,5 роки, для жінок - 56 років. Для порівняння: середні показники в ЄС: 63,6 роки для чоловіків і 62,6 роки для жінок.

Скоротити перелік тих, хто раніше виходить на пенсію

Уряд у рамках реформи планує скасувати пенсії за вислугою років і зобов'язати роботодавців платити більше за співробітників, зайнятих на важкому або шкідливому виробництві.

Читайте: Ворог біля воріт: Корчілава поставив на місце "пенсійних" спекулянтів в Україні

Так, відповідно до рекомендацій МВФ, ставку соціального внеску для них збільшать із 22 до 37%. Йдеться про перший пільговий список, куди входять шахтарі, деякі медики, працівники хімічного виробництва, метрополітену тощо. З січня 2019-го додаткові внески для працівників цих спеціальностей молодше 35 років, будуть акумулюватися не в Пенсійному фонді, а на індивідуальному рахунку.

За працівників другого пільгового списку (менш шкідливі, але важкі умови праці) доведеться платити соціальний внесок у розмірі 29, а не 22% від зарплати.

А ось медикам і педагогам доведеться трудитися, як і іншим - як мінімум 35 років і виходити на пенсію у 60. Зараз же вчителі можуть виходити на пенсію у 50 за умови, якщо в школі попрацювали як мінімум 27 років.

Читайте: Чи стане менше тяганини: українцям платитимуть пенсії за новими правилами

Розширити базу платників ЄСВ

Цю обіцянку Кабмін виконав ще на початку року. Тоді всіх підприємців, незалежно від того, чи отримують вони дохід, зобов'язали платити єдиний соціальний внесок (ЄСВ). Підприємці другої і третьої групи (суб'єкт підприємницької діяльності з не більше 10 співробітниками і виручкою до 300 тис. гривень, або фізособу- підприємець із виручкою до п'яти мільйонів гривень) змушені платити 704 гривні ЄСВ. До цього вони повинні були платити ЄСВ та 5% від доходу тільки в тому випадку, якщо вели підприємницьку діяльність. Також з першого січня і виросла мінімальна сума внеску - з 352 до 704 гривень.

Що ще обіцяла Україна МВФ, але поки не виконала:

- з 2017-го фінансувати добавки до пенсій з держбюджету, а не ПФ (виконають після реалізації пенсійної реформи);

- консолідувати законодавство про пенсійну систему (зараз діє 20 законів).

Читайте: Заберуть субсидії після підвищення пенсій: Гройсман дав українцям категоричну відповідь

До слова, Україна повинна була підготувати пенсійну реформу до кінця грудня минулого року, однак порушила зобов'язання.

Як говориться у документі, це пов'язано з тим, що знайти підтримку в суспільстві не вдалося. Новий термін реалізації реформи - 2018 рік.

Чому Україна погоджує реформи з МВФ

МВФ - головний кредитор України. Від траншу Міжнародного фонду залежить допомога й від інших міжнародних кредиторів. Без грошей фонду країні все одно доведеться брати кредити, але вже на зовнішніх ринках і під високі відсотки, пояснив виконавчий директор Міжнародного фонду Блейзера Олег Устенко. Як підрахував експерт, в українському золото-валютному резерві знаходиться 15,5 мільярдів доларів, 4 мільярди з них - чистий резерв, а решта - гроші МВФ. Тільки в 2017-му Україні необхідно отримати позик, як мінімум, на п'ять мільярдів доларів. Валюта потрібна для експорту енергоресурсів, погашення та обслуговування кредитів, стабілізації курсу гривні тощо.

Читайте: Пенсії для переселенців Донбасу: у Кабміні дали важливі роз'яснення

Головна вимога МВФ - провести структурні реформи, які, на думку експертів, дозволять стабілізувати економіку країни. "Без пенсійної реформи не буде траншу", - сказав міністр фінансів Олександр Данилюк, відповідаючи на питання про умови отримання наступного траншу.

Як повідомляв "Обозреватель", раніше стало відомо, як зміняться пенсії в Україні з 1 жовтня.